Allegato A)
delibera di Giunta provinciale n 121 del 18 Aprile 2007

PROVINCIA DI MASSA - CARRARA
Formazione Professionale e Politiche del Lavoro
Programma operativo della Regione Toscana per lo sviluppo delle risorse umane e l’occupazione 
P.O.R. Ob. 3  F.S.E. 2000-2006 

AVVISO PUBBLICO
Finalizzato alla costituzione di banche dati : Aziende Ospitanti, Tutor dedicati e Tirocinanti iscritti all’elenco unico speciale legge 68/99.

La Provincia di Massa - Carrara adotta il presente Avviso in coerenza ed attuazione: 
-	del Reg. CE n. 1260/99 del 21 giugno 1999 recante disposizioni generali sui fondi strutturali;
-	del Reg. CE n. 1784/99 del 12 luglio 1999 relativo al Fondo Sociale Europeo; 
-	del Reg. C.E. n.1159 della Commissione Europea del 30.05.2000 (disposizioni relative alle azioni informative e pubblicitarie a cura degli Stati membri sugli interventi dei Fondi strutturali);
-	del QCS Obiettivo 3 Regioni del Centro Nord; 
-	del Programma Operativo Ob. 3 Regione Toscana 2000-2006, approvato Commissione Europea con decisione C(2004) 2622 del 1 Luglio 2004; 
-	del Complemento di Programmazione del P.O.R. Ob. 3 della Regione Toscana approvato con DRG n. 504 del 10.07.2006;
-	della  DGR 609/2005 “POR Obiettivo 3 2000/2006 assegnazione delle risorse FSE per interventi dei Fondi strutturali agli Organismi Intermedi 2004/2006. modifiche alla DGR 689 del 20/07/2004 – Nuova ripartizione finanziaria 2000/2006
-	della Delibera di Giunta Regionale n°569 del 31.07.2006:”Procedure per la progettazione, gestione e rendicontazione degli interventi formativi ex art.17 L.R. 32/2002;
-	della L.R. 26 luglio 2002 n. 32 “Testo unico della normativa della Regione Toscana in materia di educazione, istruzione, orientamento, formazione professionale e lavoro” e successive modifiche;
-	della Delibera del Consiglio Regionale. del 29.07.2003, n. 137, Approvazione Piano di Indirizzo Generale Integrato ex art. 31 L.R. 32/2002;
-	del Regolamento di esecuzione della citata L.R. 32/02, emanato con decreto del Presidente della Giunta Regionale n. 47/R dell’8/08/2003;
-	della DGR n. 689 del 20 luglio 2004 che approva l’assegnazione delle risorse del F.S.E. della riserva di efficacia e di efficienza “Performance” 2004/2006 e la modifica alla DGR n. 738 del 15 luglio 2002 e la nuova ripartizione finanziaria 2000/2006; 
-	della Legge 18 giugno 1997 n. 196, art. 18 e del decreto Interministeriale 25 marzo 1998 n. 142 recante disposizioni su tirocini formativi e di orientamento;
-	Della Delibera della Giunta Provinciale n. 121 del 18 aprile 2007 che approva il presente avviso e la modulistica allegata. 
-	Della legge 68/99 “ Norme per il diritto al lavoro dei disabili”;
-	Del Nuovo patto per uno sviluppo qualificato e maggiori e migliori lavori in Toscana sottoscritto il 30.03.2004;
-	Del Decreto Regione Toscana 6706 del 29.11.2005;

La Provincia di Massa - Carrara garantisce pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al presente avviso così come
previsto dalla Legge 125/91 “Azioni positive per la realizzazione della parità uomo-donna nel lavoro”.

Art. 1
(Finalità)
In coerenza con il “Nuovo patto per uno sviluppo qualificato e maggiori e migliori lavori in Toscana” nonché con le linee indicative della legge 68/99, il presente Avviso, finanzia interventi volti a:
-	incentivare l’occupazione di persone diversamente abili, a rischio di esclusione sociale, attraverso la realizzazione di percorsi mirati e specifiche azioni di tutoraggio;
-	definire un percorso formativo e/o lavorativo personale mediante la conoscenza diretta del mondo del lavoro e della realtà aziendale.
Art. 2
(Tipologia dell’intervento)
Saranno attivati tirocini formativi e di orientamento (legge 196/97 e del D.M. 142/98), della durata minima di 15 ore e massima di 20 ore settimanali, per un periodo non superiore ai 5 mesi, da svolgersi sul territorio della Provincia di Massa – Carrara, secondo le richieste dei soggetti ospitanti.
Ai sensi dell’art. 18, comma 1, lettera d), della legge 196/97, i tirocini di formazione e di orientamento non costituiscono rapporto di lavoro. I tirocinanti saranno assicurati contro gli infortuni sul lavoro e per la responsabilità civile contro terzi, da parte del soggetto promotore e saranno accompagnati durante il percorso da tutor dedicati, reperiti con il presente avviso.
Al termine del tirocinio, il Centro per l’Impiego rilascerà al tirocinante la certificazione di cui all’art.6 del DM 142/98, qualora gli obiettivi previsti nella convenzione siano stati conseguiti, siano state svolte almeno il 70% delle ore previste dal percorso e sia pervenuta positiva valutazione da parte dei tutor dedicati e designati in convenzione.
Verrà quindi costituita:
a)	una banca dati di aspiranti tirocinanti contenente le candidature di coloro che intendono svolgere un tirocinio di formazione e orientamento (di seguito denominati tirocinanti);
b)	una banca dati di soggetti ospitanti contenente le candidature di aziende, associazioni, cooperative, studi/collegi professionali, (di seguito denominati soggetti ospitanti) che intendono offrire un tirocinio formativo presso le proprie strutture operative con sede  sul territorio della Provincia di Massa - Carrara;
c)	una banca dati di tutor dedicati contenente le candidature dei soggetti che intendono proporsi per le azioni di tutoraggio.

Art. 3
(Risorse disponibili)
Per l’attuazione del presente Avviso è disponibile la somma complessiva di €. 270.000,00 a valere sulla Misura B1 del POR Ob. 3 FSE 2000/2006, come da Decreto Regione Toscana 6706 del 29.11.05.

Art. 4
(Destinatari)
Lettera A) Tirocinanti
Sono ammessi a presentare domanda, corredata da curriculum vitae, per l’inserimento nella banca dati degli aspiranti tirocinanti i disoccupati/ inoccupati, di età pari o superiore ai 18 anni, invalidi civili (fisici – psichici – sensoriali, invalidi del lavoro, invalidi per servizio, iscritti nell’elenco unico speciale legge 68/99 del Centro per l’Impiego della Provincia di Massa – Carrara.
I requisiti devono essere posseduti alla data di pubblicazione del presente avviso.

Coloro che, in possesso dei requisiti citati, abbiano completato, (alla data di pubblicazione dell’avviso), un tirocinio formativo promosso dalla Provincia di Massa – Carrara, possono candidarsi unicamente per profili professionali diversi da quelli formalizzati dai progetti formativi precedenti.

Coloro che necessitano di “collocamento mirato” ai sensi della legge 68/99 e che risulteranno non essere in possesso della relativa visita (DPCM 13.01.2000), qualora selezionati, saranno inviati dal Centro per l’Impiego presso le competenti Commissioni Medico Sanitarie, prima dell’inizio del periodo di tirocinio formativo e di orientamento.

Lettera B) Soggetti ospitanti
Sono ammessi a presentare domanda di candidatura, per l’inserimento nella banca dati dei soggetti ospitanti:
-	le aziende private;
-	le cooperative;
-	le associazioni  e gli studi/collegi professionali;
I soggetti di cui sopra potranno candidarsi purché abbiano almeno una sede operativa nel territorio della Provincia di Massa - Carrara.

Sono esclusi i soggetti che :
-	non siano in regola con gli obblighi di cui alla legge 68/99 “Norme per il diritto al lavoro dei disabili”;
-	non siano in regola con quanto previsto dalla normativa in materia di sicurezza, igiene, prevenzione infortuni, protezione, trattamento e tutela dei lavoratori nonché delle condizioni di lavoro;
-	non siano in regola con gli obblighi relativi al pagamento dei contributi previdenziali o/ed assistenziali a favore dei lavoratori;
-	abbiano in corso, limitatamente allo stesso profilo professionale/qualifica, per il quale presentano domanda, procedure di licenziamento per ragioni diverse dalla giusta causa o dal giustificato motivo;
-	abbiano effettuato, limitatamente allo stesso profilo professionale/qualifica, per il quale presentano domanda, licenziamenti di lavoratori nel corso dei dodici mesi precedenti la data di presentazione della domanda, per ragioni diverse dalla giusta causa o dal giustificato motivo.

I soggetti ospitanti inoltre, si impegneranno a non impiegare i tirocinanti in attività legate alla stagionalità del ciclo produttivo.

Lettera C) Tutor dedicati
Requisiti necessari a pena di inammissibilità della domanda, da dichiararsi nell’apposito Allegato :
1) età non inferiore ai 18 anni e non superiore a quella prevista dalle vigenti norme per il collocamento a riposo;
2) Cittadinanza italiana o di uno degli stati membri dell’U.E;
3) Idoneità fisica all’incarico;
4) Godimento diritti politici;
5) Non avere riportato condanne penali, non avere procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la stipula dell’incarico con la Pubblica Amministrazione. Non possono accedere all’incarico coloro che siano esclusi dall’elettorato attivo e passivo e coloro che siano stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
6) Il partecipante dovrà dichiarare almeno uno dei seguenti titoli di studio:
A -diploma di laurea in “Scienze dell’educazione”, triennale o specialistica (CL 18) o (CL 65/S).
Sono inoltre ammesse le equipollenze di cui al Decreto Interministeriale 5 maggio 2004 ed al successivo Decreto 23 novembre 2005 del Ministero Istruzione Università e Ricerca.
oppure
B -diploma universitario di “Educatore professionale” (o equipollenze decreto Ministero della Sanità 27/07/00);

Art. 5
(Modalità di attuazione e Facilitazioni previste)
Modalità di attuazione e facilitazioni previste per i tirocinanti, di cui alla Lettera A) dell’art 4.  :
Le candidature dei tirocinanti saranno preselezionate dai Servizi del Centro per l’Impiego, sulla base delle richieste dei soggetti ospitanti, sentito il referente del soggetto ospitante ed in relazione al progetto presentato.
La preselezione avverrà quindi con riferimento, sia ai profili ricercati dall’azienda che alle preferenze indicate dal candidato, nel rispetto delle finalità formative del tirocinio.
Qualora il numero dei tirocinanti risulti superiore al numero di tirocini attivabili, si terrà conto delle seguenti priorità:
- maggiore anzianità di iscrizione nell’elenco unico speciale legge 68/99;
- non aver mai svolto tirocini formativi ai sensi della legge 196/97 e del DM 142/98;
- donne.
Il soggetto ospitante provvederà alla selezione con il supporto del Centro per l’Impiego, eventualmente integrato da un operatore SIL (Servizio Inserimento al lavoro dell’ASL 1 di Massa Carrara come da Protocollo d’Intesa 2003) o da un operatore Inail (come da Protocollo d’Intesa 2002).
I tirocinanti avranno diritto a:
a) un buono  di studio dell’importo di €. 300,00 mensili. Tale buono di studio verrà erogato direttamente al tirocinante al termine del tirocinio, ferma restando la frequenza di almeno il 70% delle ore previste per ciascun progetto formativo, in ottemperanza a quanto stabilito dalla Regione Toscana in materia di formazione professionale, a pena di decadenza dal finanziamento;

Modalità di attuazione e facilitazioni previste per i soggetti ospitanti, di cui alla Lettera B) dell’art 4. :
I soggetti ospitanti saranno inseriti in banca dati sulla base dei profili professionali richiesti.
Qualora il numero delle richieste da parte dei soggetti ospitanti superi il numero massimo di tirocini attivabili sulla base delle risorse disponibili, nonché sulla base della normativa vigente (DM 142/98), il soggetto ospitante avrà diritto ad un solo tirocinante. 
La Provincia provvederà ad effettuare una graduatoria delle richieste pervenute secondo il seguente ordine di priorità:
-	Non aver mai utilizzato lo strumento del tirocinio;
-	Non aver attivato tirocini, finanziati dalla Provincia di Massa – Carrara;
-	Non aver ridotto l’organico nell’ultimo triennio;
-	Maggior percentuale di trasformazione dei tirocini effettuati ,in rapporti di lavoro a tempo indeterminato.

I soggetti ospitanti inseriti in banca dati e ai quali verrà attribuito un tirocinio formativo dovranno, secondo quanto previsto dal D.M. 142/98:
-	stipulare apposita convenzione con il Centro per  l’Impiego della Provincia di Massa - Carrara, regolante i rapporti tra gli stessi e nella quale potranno prevedere un ulteriore rimborso spese per i tirocinanti;
-	predisporre, in collaborazione con il Centro per l’Impiego, apposito progetto formativo, al quale il tirocinante e l’azienda  dovranno attenersi;
-	indicare il nominativo del referente del tirocinio, in qualità di tutor aziendale.

Al contempo, i soggetti ospitanti avranno diritto a: 
-	assistenza da parte del Centro per l’Impiego nella preselezione e predisposizione del progetto formativo;
-	esonero dal pagamento dei premi per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro presso l’INAIL  e per la responsabilità civile contro terzi. Il pagamento dei suddetti premi sarà a totale carico della Provincia di Massa - Carrara.

Inoltre, qualora l’azienda, durante il tirocinio, o entro 90 giorni dalla sua conclusione, proceda ad avviare con il tirocinante un rapporto di lavoro a tempo indeterminato, potrà chiedere l’erogazione di un contributo a fondo perduto, fino ad un importo di €. 6.000,00, in corrispondenza con le risorse disponibili, con il numero di domande presentate e con la tipologia del rapporto di lavoro (full time - part time).
Le modalità ed i criteri di erogazione di tali contributi verranno definiti con apposito successivo atto.

Modalità di attuazione e facilitazioni previste per i tutor dedicati, di cui alla lettera c) dell’art 4.
I tutor dedicati, dovranno stipulare apposita convenzione con il Centro per l’Impiego della Provincia di Massa-Carrara, che disciplinerà i rapporti tra le parti.
La programmazione ed il monitoraggio degli interventi di accompagnamento al tirocinio formativo, saranno attuati in stretta collaborazione con il Centro per l’Impiego.
I tutor si impegneranno a raccordarsi con il Centro per l’Impiego per quanto riguarda la programmazione delle attività, a seguire il tirocinante durante il percorso, garantendo almeno 1 visita settimanale presso il soggetto ospitante, per ciascun tirocinante assegnato, a redigere report periodici, nonché la dichiarazione finale delle competenze acquisite. 
Ai tutor sarà riconosciuto un compenso orario di € 25,00 netti piu’ IVA e contributi previdenziali se previsti (come da tariffari ai sensi della delibera 569/06 Regione Toscana), da corrispondersi sulla base delle ore assegnate in convenzione, in relazione al numero dei tirocinanti, ed effettivamente svolte.
Le condizioni sopra indicate saranno meglio specificate in convenzione.
I tutor dovranno impegnarsi a comunicare al Centro per l’Impiego eventuali modifiche da apportare al progetto formativo personalizzato.

Art.6
(Valutazione candidature tutor dedicati)
Per la valutazione delle candidature allo svolgimento delle attività di tutoraggio di cui alla lettera c) dell’art.4, sarà costituita apposita Commissione che attribuirà il punteggio secondo la seguente ripartizione, tenendo conto del voto di laurea, dell’esperienza documentata attinente al profilo richiesto e di eventuali corsi di qualifica attinenti:

1-diploma di laurea specialistica			massimo 70 punti;
oppure
2- diploma di laurea triennale 			massimo 65 punti;
oppure
3-diploma universitario				 massimo 60 punti;

La Commissione disporrà di un punteggio massimo di 30 punti per valutare l’eventuale presenza di:

corsi di qualifica attinenti (almeno 600 ore), 	fino ad un massimo 15 punti
e/o
esperienza professionale, documentata, attinente presso Enti pubblici, cooperative, strutture accreditate/convenzionate, 							fino ad un massimo 15 punti.

La Commissione avrà a disposizione, per ogni singolo candidato, un punteggio complessivo massimo di Punti 100.
Il Centro per l’impiego procederà ad individuare, in ordine di graduatoria, i tutor necessari, sulla base dei tirocini realizzabili.

N.B. qualora il tutor dedicato sia in possesso dell’Attestato di assistente LIS (lingua italiana dei segni), conseguito a seguito di corso di formazione articolato in tre livelli, organizzato dall’Ente Regione nell’ambito della formazione professionale o da Enti pubblici e privati riconosciuti, ovvero conseguito presso Istituti specializzati per Sordi o presso Associazioni rappresentative di categoria, è invitato ad allegarlo alla domanda, poiché, qualora tra i tirocinanti selezionati vi siano persone affette da sordomutismo, sarà preferito nell’assegnazione dell’incarico specifico.

Per la valutazione delle candidature di cui al presente articolo, a parità di punteggio, sarà preferito il più giovane d’età.

Art. 7
(incompatibilità)
L’incarico di tutoraggio è incompatibile con altri incarichi presso datori di lavoro pubblici o privati nel territorio della provincia di Massa Carrara, che risultino in contrasto con la corretta attuazione del presente incarico.

Art.8
(Scadenza e modalità di presentazione della domanda)
La domanda di partecipazione al presente Avviso, - in carta libera - dovrà essere redatta esclusivamente, sull’apposito modello predisposto dalla Provincia di Massa Carrara.
I tirocinanti dovranno  presentare la propria candidatura utilizzando l’apposito allegato A, lettera “A” – tirocinanti, corredato di curriculum vitae;
I soggetti ospitanti dovranno  presentare la propria candidatura utilizzando l’apposito allegato B, Lettera “B” – soggetti ospitanti;
I tutor dedicati dovranno presentare la propria candidatura utilizzando l’apposito allegato C, lettera “C” – Tutor dedicati, corredato di curriculum vitae;
I moduli per la presentazione della candidatura dovranno essere debitamente compilati in tutte le loro parti e completi dei dati richiesti, sottoscritti, sotto forma di autocertificazione  con allegata fotocopia del documento di identità ai sensi del D.P.R. 445/2000, debitamente sottoscritta in originale, pena il non accoglimento.

La domanda, esclusivamente in busta chiusa, potrà essere consegnata a mano, oppure inviata per plico raccomandato (non farà  fede la data del timbro dell’ufficio postale accettante) a partire dalla data di pubblicazione del presente Avviso Pubblico ed entro e non oltre le ore 12,00 del 31 maggio 2007, presso l’ufficio Protocollo della Provincia di Massa - Carrara, Settore Politiche del Lavoro della Provincia di Massa - Carrara, Piazza Aranci  - 54100 Massa, nell’orario 9.00-12.00, dal lunedì al venerdì. 

Le domande pervenute per qualsiasi motivo prima della pubblicazione del presente avviso e/o oltre il termine previsto non saranno in alcun modo ammesse.

Sulla busta chiusa dovrà essere sempre riportata la scritta: 
“Contiene domanda Avviso Pubblico”Per la costituzione di banche dati per l’attivazione di  tirocini formativi e di orientamento legge 68/99 [Lettera A) tirocinanti] nel caso in cui si presenti domanda per essere ammessi alla banca dati dei tirocinanti;
“Contiene domanda Avviso Pubblico”Per la costituzione di banche dati per l’attivazione di  tirocini formativi e di orientamento legge 68/99 [Lettera B) Soggetti ospitanti] nel caso in cui si presenti domanda per essere ammesso alla banca dati dei soggetti ospitanti;
“Contiene domanda Avviso Pubblico”Per la costituzione di banche dati per l’attivazione di  tirocini formativi e di orientamento legge 68/99 [Lettera C) Tutor dedicati] nel caso in cui si presenti domanda per essere ammesso alla banca dati dei tutor dedicati.

La Provincia non si assume la responsabilità per eventuali ritardi o disguidi del servizio postale. 

Art. 9
(Ammissibilità delle domande)
Le domande sono ritenute ammissibili se:
•	pervenute entro la data di scadenza indicata all’articolo precedente;
•	presentate da soggetto ammissibile ai sensi del precedente art. 4;
•	completa dei requisiti essenziali previsti all’art 4;
•	redatte sull’apposita modulistica, allegata al presente avviso pubblico:
•	corredate dalle dichiarazioni, sottoscrizioni e documenti richiesti.
Non sono ammesse successive integrazioni alla documentazione presentata, se non esplicitamente richieste dai competenti uffici provinciali. Gli stessi si riservano di esperire ulteriori accertamenti ritenuti opportuni in ordine ai contenuti delle domande presentate e di richiedere, a completamento dell’istruttoria, eventuale ulteriore documentazione.
L'istruttoria di ammissibilità viene eseguita a cura del Servizio Politiche del Lavoro della Provincia di Massa-Carrara per quanto di competenza.
L’esclusione,  per difetto dei requisiti prescritti, verrà disposta dalla Provincia con atto motivato.

Art. 10
(Tutela della privacy)
I dati dei quali la Provincia entra in possesso a seguito del presente bando saranno trattati nel rispetto del Decreto Legislativo 196 del 30/06/2003 “ Codice in materia di protezione dei dati personali” (vedi liberatoria indicata nella domanda di partecipazione al presente Avviso Pubblico).

Art. 11
(Pari opportunità)
L’uso, nel presente Avviso, del genere maschile per indicare le persone, è da intendersi riferito ad entrambi i generi e risponde, pertanto, solo ad esigenze di semplicità del testo
Art. 12
(Responsabile del procedimento)
Il Responsabile del procedimento amministrativo è la Dott.ssa Marta Venturi, Funzionario del Servizio Politiche del Lavoro della Provincia di Massa - Carrara.

La struttura responsabile dell’adozione del presente Avviso Pubblico è il Settore Formazione Professionale e Politiche del Lavoro, nella persona della Dirigente: Dott.ssa Luisa Del Mancino.

Art. 13
(Informazioni sull’Avviso)
Il presente Avviso Pubblico  e la relativa modulistica è disponibile presso: 
Il sito internet della Provincia di Massa-Carrara http://portale.provincia.ms.it  e presso le sedi territoriali del  Centro per l’impiego:
•	 Massa – Via delle Carre, 55, Sportello Orientamento tel. 0585/816651;
•	Carrara – Via V.le XX Settembre, 3 Sportello orientamento tel. 0585/8484212;
•	Aulla – Via C. Pisacane, 5 Sportello Orientamento tel 0187/4223213.

Per ulteriori informazioni è possibile rivolgersi al Servizio Politiche del Lavoro - Via delle Carre, 55 - Loc. Poggioletto - 54100 Massa, Enrica Bennati Tel. 0585/816653  fax 0585/816697– Patrizia Rivolo - Carrara  Tel. 0585/8484209 fax 0585/8484228-  Antonella Botragena - Aulla Tel. 0187/4223219.

Allegati:
•	Domanda di partecipazione tirocinante Lettera A (allegato A); 
•	Domanda di partecipazione soggetto ospitante Lettera B (allegato B); 
•	Domanda di partecipazione tutor dedicati Lettera C (allegato C);
•	Curriculum vitae, (Allegato A1 - tirocinanti e C1- tutor dedicati);
•	Informativa ai sensi del decreto legislativo 196/03;

Massa li 27/04/2007

       La Dirigente									Il Presidente
Luisa Del Mancino 						                              Osvaldo Angeli